Sprijin pentru angajaţii necalificaţi din turism

Ieşenii au acum oportunitatea ca, pe baza cunoştinţelor şi a competenţelor pe care le-au obţinut lucrând să primească un certificat care să le ateste abilitatea de a lucra conform standardelor de calitate în orice stat european. Obţinerea unui astfel de act, care să ateste competenţele profesionale constituie diferenţa dintre un loc de muncă de lucrător necalificat şi unul mai bine plătit atât în ţară, cât şi în străinătate.

În cadrul unui proiect cu finanţare europeană derulat în ultimii doi ani de fundaţia EuroEd a fost construit un centru în care cei care au deja cunoştinţe în domeniul HoReCa pot obţine şi o diplomă care să-i ajute să-şi găsească un loc de muncă mai bine plătit. „Unul dintre obiectivele realizate ale proiectului a fost certificarea cunoştinţelor dobândite pe alte căi decât cele formale în cadrul Centrului de evaluare a competenţelor EuroEd pentru 65 de angajaţi, în special a celor din domeniul turismului, pentru ocupaţiile de bucătar, ospătar şi recepţioner”, a detaliat Ştefan Colibaba, managerul proiectului. Concret, cei care au lucrat în acest domeniu fără a avea studii sau o calificare pot obţine acum o diplomă.

Graţie acestei certificări recunoscute la nivel european ieşenii pot lucra în domeniu oriunde. Vor avea alt statut şi, implicit, alt nivel de salarizare.

Dacă până acum evaluarea bucătarilor, a ospătarilor şi a recepţionerilor a fost realizată gratuit, în baza finanţării din cadrul proiectului, de acum încolo aceasta va fi efectuată contra-cost.

Proiectul în cadrul căruia a fost implementat acest centru de evaluare a avut o perioadă de doi ani şi a avut ca scop dezvoltarea capitalului uman şi creşterea competitivităţii economice în regiunea de Nord Est.

„Moldova nu este la fel de competitivă precum alte regiuni din ţară. Noi ne bucurăm că am depăşit cifra iniţială de beneficiari şi am putut face acest lucru prin resurse proprii”

Ştefan Colibaba, manager proiect