Peste 300 de profesori ieșeni vor primi gradația de merit. Majorarea de 25% la salariu a fost introdusă în aplicația de salarizare

* aplicația de salarizare destinată profesorilor și angajaților din învățământ a fost actualizată oficial pentru a include majorarea de 25% la salariul de bază, aferentă gradației de merit 2025 * la Iași, 329 de cadre didactice vor primi mai mulți bani * potrivit Ministerului Educației, în acest an au fost aprobate 7.390 de gradații pentru cadrele didactice și 1.154 pentru personalul auxiliar, care au intrat în plată de la 1 septembrie

Peste 300 de profesori și angajați din școlile ieșene vor beneficia de gradația de merit în 2025, un bonus care aduce o creștere de 25% a salariului de bază. Ministerul Educației a confirmat actualizarea aplicației de salarizare, astfel încât majorările să fie deja reflectate în statele de plată. Potrivit Inspectoratului Școlar Județean Iași, beneficiari vor fi 329 de câștigători ai concursului de gradație.

La nivel național, numărul total al beneficiarilor rămâne impresionant: 27.878 de gradații active pentru personalul didactic și de conducere și 2.746 pentru personalul didactic auxiliar, rezultate din sesiunile anterioare. Totodată, aproximativ 1.100 de inspectori școlari și angajați ai inspectoratelor beneficiază de acest spor lunar, ceea ce înseamnă 62% din personalul eligibil.

În județul Iași, interesul pentru gradația de merit a fost ridicat. Sute de cadre didactice și-au depus dosarele pentru sesiunea 2025, acoperind toate nivelurile de învățământ și o varietate de discipline. În total, 432 de persoane au intrat în competiție pentru acest beneficiu financiar care recompensează excelența profesională. După parcurgerea etapelor de evaluare, contestații și afișarea rezultatelor finale, Inspectoratul Școlar Județean Iași a publicat lista oficială: 329 de profesori și angajați auxiliari au obținut gradația.

Ce este gradația de merit

Dosarele au fost analizate pe baza unei grile aprobate de Ministerul Educației și aplicate la nivel județean. Printre criteriile decisive s-au numărat rezultatele elevilor la olimpiade și concursuri, implicarea în proiecte educaționale, activitatea metodică, formarea profesională continuă și contribuția la viața comunității. Pentru a accesa gradația, candidații trebuie să fi demonstrat o activitate profesională de excepție în ultimii cinci ani.

Gradația de merit rămâne unul dintre cele mai disputate și râvnite beneficii salariale din sistemul educațional, fiind acordată pentru cinci ani consecutivi și reprezentând un spor consistent, de 25% din salariul de bază. Totuși, faptul că selecția și validarea candidaților se realizează chiar de către inspectoratele școlare care organizează concursul alimentează de ani buni suspiciuni de lipsă de transparență.

În Iași, rezultatele sesiunii 2025 confirmă că județul rămâne un pol educațional puternic, cu profesori care își dovedesc performanța și prin această competiție. Actualizarea aplicației de salarizare vine să asigure că drepturile câștigate sunt reflectate corect și intră efectiv în plată, eliminând întârzierile și blocajele din anii anteriori.

Teona SOARE