Workaholicii, generația care nu mai știe să se oprească. Tot mai mulți ieșeni sunt diagnosticați cu… dependență de muncă

workaholic-IS2

Dimensiune font:

| 19-01-2025 18:42

* cultura corporatistă transformă start-up-urile și viețile tinerilor ieșeni * oraș al contrastelor, unde istoria se întâlnește cu zgârie-norii moderni, iar liniștea parcurilor ascunde tumultul unui nou stil de viață, Iașul vibrează * în ultimii ani, ritmul a devenit alert, dictat de termene-limită, ședințe nesfârșite și notificări care sună necontenit * tinerii sunt prinși într-o cursă pe care nimeni nu pare să o controleze * este o generație care muncește non-stop, sacrificând timp, energie și sănătate pentru o carieră ce pare mereu să ceară mai mult

Într-un oraș care odinioară pulsa în ritmul studenției, cu biblioteci aglomerate și cafenele boeme în care timpul curgea molcom, astăzi domnește un alt fel de energie. Una frenetică, alimentată de meeting-uri, deadline-uri și notificări care nu se mai opresc. Iașul s-a transformat dintr-un bastion academic într-un hub economic efervescent, unde tinerii nu mai visează doar la diplome, ci și la cariere strălucitoare, salarii motivante și o viață profesională care să le valideze existența. Dar această ascensiune are un preț. Unul plătit în ore peste program, relații sacrificate și un echilibru care devine tot mai greu de găsit.

În ultimul deceniu, clădirile de birouri au răsărit la marginea orașului și în inima lui, redefinind nu doar peisajul urban, ci și stilul de viață al locuitorilor. Mii de tineri ies în fiecare dimineață din apartamentele lor minimaliste și se îndreaptă spre birourile din noile clădiriunde companii de IT, BPO și start-up-uri își desfășoară activitatea într-un ritm alert, mereu conectat la un flux global.

Pentru mulți, visul unei cariere de succes s-a transformat într-un maraton obositor. Diminețile încep cu o cafea grăbită și un scroll mecanic prin e-mailuri, urmate de întâlniri nesfârșite, task-uri urgente și o cursă continuă pentru a rămâne competitivi. Pauzele sunt rare, iar prânzul, de cele mai multe ori, se consumă în fața laptopului. Serile nu mai sunt despre relaxare, ci despre proiecte de ultim moment, mesaje la ore târzii și promisiunea că „mâine va fi mai ușor”. Doar că nu este.

 

Anul trecut, din cele peste 2.000 de prezentări în urgențe și 8.000 în ambulatoriu - cazuri de persoane cu anxietate, ajunse la Institutul Socola din Iași, 10% au fost persoane care sufereau de dependența de muncă. Boala, încă neinclusă oficial în lista afecțiunilor psihiatrice, este o realitate. Potrivit specialiștilor, termenul de depedența de muncă a fost folosit prima dată la sfârșitul anilor ‘60. Această seamănă mai de grabă cu dependența de jocuri de noroc, decât cu cea de alcool. De cele mai multe ori, dependenții de muncă ajung să petreacă multe ore suplimentare la birou, să îi considere neserioși pe cei care nu fac același lucru, sunt continuu iritați și nu mai au chef de nimic altceva, nici măcar în timpul lor liber, nu se relaxează nici în concediu și tot timpul își iau munca cu ei acasă. 

 

Mândria de a lucra până la miezul nopții, de a rezolva task-uri în weekend sau de a fi „mereu disponibil” pe Slack și Teams este văzută ca un semn al devotamentului și al ambiției. Dar în spatele acestor reușite profesionale se ascunde o realitate mai puțin strălucitoare: burnout-ul, anxietatea și sentimentul că viața personală devine un lux pe care nu și-l mai pot permite.

Psihologii din Iași au început să observe un val îngrijorător de tineri epuizați, care ajung în cabinetele lor cu simptome de stres cronic. Somnul este superficial, energia e în declin, iar relațiile sociale sunt puse pe pauză. Prietenii se văd tot mai rar, familia este prezentă mai mult pe WhatsApp decât în realitate, iar hobby-urile – acele mici bucurii care dădeau echilibru vieții – sunt abandonate pentru că „nu mai e timp”.

Există însă și o parte mai puțin vizibilă a acestui fenomen. În spatele open space-urilor luminoase și al meeting-urilor pe Zoom, mulți tineri încep să își pună întrebări. Merită să trăiești pentru muncă? Cât de departe trebuie să mergi pentru a demonstra că ești „suficient de bun”? Și, mai ales, există o alternativă?

Răspunsurile încep să se contureze timid. Unele companii încep să implementeze politici de wellbeing, să ofere zile libere suplimentare și să promoveze echilibrul între viața profesională și cea personală. ONG-uri și grupuri informale organizează întâlniri despre sănătatea mentală la locul de muncă, iar tinerii încep să descopere că există și alte moduri de a defini succesul. Unii aleg să își redescopere pasiunile, alții pleacă în freelancing, iar unii renunță complet la corporate și își construiesc propriul drum.

Promisiunea unor salarii atractive și a unor birouri strălucitoare este greu de refuzat

În spatele ferestrelor clădirilor de birouri care domină orașul, poveștile devin mai puțin glamour. Tinerii ajung să lucreze 10-12 ore pe zi, verificați de rapoarte zilnice și încurajați subtil să rămână „puțin peste program”. Munca de acasă, cândva o binecuvântare, s-a transformat în capcană – granițele dintre birou și viața personală s-au estompat complet. Să iei o pauză este aproape un act de rebeliune.

Această „cultură a hustle-ului” se răspândește rapid. Glorifică oamenii care muncesc dincolo de limite, ridicând în slăvi poveștile celor care „și-au început ziua la 5 dimineața” și „au construit ceva măreț”. În realitate, însă, mulți dintre cei care îmbrățișează acest stil de viață se trezesc prizonieri ai propriilor așteptări. Burnout-ul devine un fenomen comun, iar clinicile din Iași raportează o creștere alarmantă a cazurilor de anxietate și depresie în rândul tinerilor angajați. „Dar cum am ajuns aici? Este vorba doar despre ambiție? Sau presiunea de a ține pasul cu colegii, cu rețelele sociale, cu modelele de succes pe care le vedem peste tot? Într-un oraș în care costurile de trai cresc constant, mulți tineri se simt obligați să lucreze ore suplimentare pentru a-și permite un trai confortabil”, a atras atenția sociologul Adrian Grădinaru.

Pe măsură ce orele de muncă se adună, pierderile devin evidente. Relațiile personale sunt primele care suferă. Prieteniile vechi se pierd în agendele supraîncărcate, iar familia devine un „lux” rezervat weekendurilor, dacă mai există energie. Evenimentele sociale sunt refuzate sub pretextul „am de terminat ceva urgent”, iar Iașul, cu tot farmecul său, devine doar un fundal care trece neobservat.

 

În mijlocul acestui haos, unii tineri au început să caute echilibrul. Au apărut inițiative care încurajează un stil de viață mai relaxat, cum ar fi evenimentele de tip slow working sau întâlnirile de networking care pun accent pe bunăstare, nu doar pe productivitate. Câteva companii din Iași au început să promoveze pauzele adevărate, să descurajeze e-mailurile trimise după program și să ofere acces la terapie pentru angajați.

 

Tot mai mulți tineri vorbesc despre nevoia de a trăi pentru ei înșiși, nu doar pentru un CV impresionant. „În cele din urmă, întrebarea rămâne: ce alegem să facem cu timpul nostru? Generația care muncește non-stop este, paradoxal, generația care are șansa de a redefini ce înseamnă succesul. Iașul are energia unui oraș în continuă mișcare, dar poate deveni și un loc unde oamenii învață să se oprească. Nu doar să muncească, ci să trăiască cu adevărat. Ce urmează? Asta depinde de noi. Ce alegem să valorăm – orele suplimentare sau momentele care ne umplu de bucurie?”, a întrebat sociologul Adrian Grădinaru.

Generația care muncește non-stop începe, încet-încet, să înțeleagă că succesul nu se măsoară doar în deadline-uri respectate și salarii mari. Că viața înseamnă mai mult decât KPI-uri și promovări. Că, uneori, adevărata reușită este să îți permiți să te oprești.

Maura ANGHEL, Maria STANCU

 

 

Puncte preluare anunturi  "Evenimentul Regional al Moldovei"  in Iasi

<>

Adauga comentariul tau

Nume:

E-mail:

Comentariu:

Security Code
Imagine noua

ULTIMA ORA

Comuna Urecheni, judetul Neamt, concesioneaza  spatiu in suprafata de 80,13 mp 1. Informatii generale privind concedentul, in special denumirea, codul de identificare fiscala, adresa, numarul de telefon, fax si/sau adresa de e-mail, persoana de contact: Comuna Urecheni, cu sediul in comuna Urecheni, sat Urecheni, Str. Principala nr. 30, judetul Neamt, telefon/fax 0233/784.005, e-mail: primaria_urecheni@yahoo.com, cod fiscal 2614260. 2. Informatii generale privind obiectul concesiunii, in special descrierea si identificarea bunului care urmeaza sa fie concesionat: Spatiu in suprafata totala de 80,13 mp, compus din: Depozit -14,70 mp, Hol -2,75 mp, Oficina -25,72 mp, Birou -9,76 mp, Grup sanitar -2,40 mp, Hol comun -24,80 mp, avand ca destinatie desfasurarea unor activitati de Farmacie (Comert cu amanuntul al produselor farmaceutice), situat in incinta imobilului Dispensar medical uman, Str. Dealul Hanului nr. 55, sat Urecheni, comuna Urecheni, judetul Neamt, inscris in CF 50559 Urecheni, nr. Cadastral 50559-C1, care apartine domeniului public al Comunei Urecheni. Concesiunea se face conform O.U.G. nr. 57/03.07.2019 si a Hotararii Consiliului Local Urecheni nr. 85/16.12.2024. 3. Informatii privind documentatia de atribuire: Se regasesc in caietul de sarcini. 3.1. Modalitatea sau modalitatile prin care persoanele interesate pot intra in posesia unui exemplar al documentatiei de atribuire: Documentatia de atribuire se poate ridica la cerere de la sediul Comunei Urecheni. 3.2. Denumirea si adresa serviciului/ compartimentului din cadrul concedentului, de la care se poate obtine un exemplar din documentatia de atribuire: Compartimentul Financiar -contabil, Comuna Urecheni, comuna Urecheni, sat Urecheni, Str. Principala nr. 30, judetul Neamt, telefon/fax 0233/784.005, e-mail: primaria_urecheni@yahoo.com. 3.3. Costul si conditiile de plata pentru obtinerea acestui exemplar, unde este cazul: Gratuit. 3.4. Data-limita pentru solicitarea clarificarilor: 26.02.2025, ora 15.00. 4. Informatii privind ofertele: 4.1. Data-limita de depunere a ofertelor: 06.03.2025, ora 15.00. 4.2. Adresa la care trebuie depuse ofertele: Comuna Urecheni, comuna Urecheni, sat Urecheni, Str. Principala nr. 30, judetul Neamt, telefon/fax 0233/784.005, e-mail: primaria_urecheni@yahoo.com. 4.3. Numarul de exemplare in care trebuie depusa fiecare oferta: 1 (un) exemplar in original. 5. Data si locul la care se va desfasura sedinta publica de deschidere a ofertelor: 10.03.2025, ora 11.00, Comuna Urecheni, comuna Urecheni, sat Urecheni, Str. Principala nr. 30, judetul Neamt. 6. Denumirea, adresa, numarul de telefon, fax si/sau adresa de e-mail ale instantei competente in solutionarea litigiilor aparute si termenele pentru sesizarea instantei: Tribunalul Neamt, Piatra Neamt, B-dul Decebal nr. 5, judetul Neamt, telefon 0233/212.717, fax 0233/232.363, e-mail: tr-neamt@just.ro. 7. Data transmiterii anuntului de licitatie catre institutiile abilitate, in vederea publicarii: 07.02.2025.
C.I.I. DOBOS BERNARD vinde mijloace auto: BMW 520D, Mercedes Sprinter, Mercedes Vito 108 CDI Societatea ADVENTURE GROUP CONSTRUCT SRL in faliment, in bankruptcy, en faillite, prin lichidator judiciar C.I.I. DOBOS BERNARD anunta scoaterea la vanzare prin licitatie publica cu strigare, a bunurilor mobile/mijloace auto apartinand societatii: Lot 1: BMW 520D, fabricatie 2003, 1995 cm3, 163 CP, Euro 4, serie sasiu WBANJ31010CP78550, rulaj 355.000 km, val. de piata estimata(lei)= 13.435,00; val. de incepere a licitatiei (lei)= 13.435,00; Lot 2: Mercedes Sprinter 311 CDI, fabricatie 2005, 2148 cm3, 110 CP, Euro 3, serie sasiu WDB9036632R849466, rulaj cca. 200.000 mile /321.868 km, val. de piata estimata(lei)= 11.942,00; val. de incepere a licitatiei (lei)= 11.942,00; Lot 3: Mercedes Vito 108 CDI, fabricatie 2002, 2148 cmc, 82 CP, Euro 3, serie sasiu WDF63809413457036, rulaj 277.971 km, val. de piata estimata(lei): 5971,00, val. de incepere a licitatiei (lei)= 5971,00; Lot 4: Mercedesl Sprinter, fabricatie 2007, 2148 cmc, 150 CP, Euro 4, serie sasiu WDB9066351S232649, rulaj 367.850 km; val. de piata estimata(lei)= 19.904,00, val. de incepere a licitatiei (lei)= 19.904,00. Activele se vand individual, pe loturi de active. Pretul de pornire a a licitatiilor este reprezentat de 100% din valoarea de lichidare stabilita prin Raportului de evaluare nr.230/20.01.2025, respectiv sumele mentionate in coloana 4 din tabelul de mai sus, la care se adauga TVA. Licitatia va avea loc la data de 24 Februarie 2025 ora 11.00, la sediul lichidatorului judiciar din mun. Iasi, str. A. Panu nr.1, bl.A2, mezanin, spatiu comercial, corp 1A, jud. Iasi, si se va desfasura dupa regulile stabilite prin regulamentul aprobat de creditori, ce poate fi consultat in integralitate la sediul lichidatorului judiciar, pe internet la adresa www.insolventaiasi.ro, sau poate fi comunicat prin e-mail, la cerere, persoanelor interesate. In caz de neadjudecare, licitatia publica se va repeta in aceleasi conditii in datele de: 03 Martie 2025 ora 11.00, 10 Martie 2025 ora 11.00, 17 Martie 2025 ora 11.00, respectiv 24 Martie 2025 ora 11.00. Inscrierea la licitatie, si constituirea garantiei de participare de 10% din pretul de pornire a licitatiei se fac cel mai tarziu pana in preziua licitatiei, ora 16.00. Informatii suplimentare se pot obtine la tel: 0745366885, ori prin e-mail: office@insolventaiasi.ro.
Meseriaşul chemat la renovare s-a  plătit singur. A plecat cu sculele proprietarului
11/02/2025 05:51

 Pană să ajungă după gratii, Mihai I. a fost un meseriaş respectat, clienţii erau mulţumiţi şi-l recomandau mai departe. Avea preţuri decente şi făcea lucrări de calitate. Întocmai şi l ...

Iașul pierde poziția de lider al pieței imobiliare regionale
10/02/2025 23:21

 * Suceava a luat fata Iasului la toate capitolele din domeniu, inregistrand, luna trecută, 574 tranzactii de terenuri intravilane (fată de 504, la Iasi), 554 case vandute (285, la Iasi) si 264 terenuri ...

Tâlharii ieşenii sunt obsedaţi de telefoanele mobile
10/02/2025 21:50

 Ca incadrarea juridică să fie cea de talhărie ori talhărie calificată, fapta trebuie săvarşită cu violenţă. Verbală sau fizică. Altfel, e doar furt. Candva, se dădeau ani grei de puşcărie p ...

Un ieșean a comis o crimă, apoi a dat şi o spargere!
10/02/2025 20:44

 Cand s-a intors din Cehia, la sfarşitul lui 2021, Constantin Nicăi (52 de ani) din Podu Iloaiei nu mai avea decat 600 coroane. Adică vreo 120 lei, bani total insuficienţi pentru a trece sărbătorile ...

Un fildeș de mamut, cu tot cu craniu, va fi restaurat la Iași
10/02/2025 20:25

Relicva apartine unui mamut de stepă si  este unicul de acest gen din Romania. Măsoară aproape 3 metri, iar unicitatea asta vine din faptul că are si mare parte din craniu. Potrivit specialistilor, ace ...

Profesorii universitari de la UAIC, scrisoare către ministrul Educației
10/02/2025 20:24

  Facultatea de Istorie şi Facultatea de Litere din cadrul Universităţii „Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi (UAIC) au inaintat ministrului Educaţiei şi Cercetării, prof. univ. dr. Daniel Da ...

Afacere de familie, cu ghinion
10/02/2025 20:23

O afacere de familie a adus nu doar ghinionul asupra a doi ieşeni, ci şi un sejur de o lună in spatele gratiilor. Suspecţii, cu varste de 34 şi 37 de ani, au fost prinşi cu droguri gata de vanzare, chiar ...

Iașul înainte de răsărit. Eleganța, energia și ritualurile unei metropole în devenire
10/02/2025 18:42

Dacă orasele ar avea parfumuri, Iasul diminetii ar purta o esentă sofisticată, cu note de cafea proaspăt măcinată, paine caldă, fum discret de tigară frantuzească si un strop de ambitie urbană. Nu est ...

  Iașul educației cu două viteze. Școlile de elită vs. școlile de cartier
10/02/2025 18:01

În Iasi, un oras cu o traditie academică de prestigiu, discrepantele dintre scolile si liceele de elită si cele de cartier sunt tot mai vizibile, creand un peisaj educational fragmentat. Pe de o parte, ...

Iași devine capitala filmului! Săptămâna Filmelor de Oscar aduce magia cinematografiei pe marele ecran
10/02/2025 14:08

Magia cinematografiei revine la Iasi intr-o săptămană de neratat, dedicată celor mai impresionante productii din ultimul an. Săptămana Filmelor de Oscar aduce pe marele ecran 15 titluri de exceptie, fieca ...

Aboneaza-te la cele mai noi stiri din Regiunea Moldovei