* pe domenii, în comerţ e nevoie acum de 55 lucrători, în HoReCa de 37, în transporturi s-a ajuns la 110, iar în restul serviciilor numărul de posturi disponibile e de 263 * în construcţii se înregistrează un trend descendent, însă industria e în certă dezvoltare, numărul locurilor de muncă vacante ajungând la 171

Încet, dar sigur şi constant, numărul locurilor de muncă disponibile la nivelul judeţului tot creşte. Acum sunt, în total, 856 posturi vacante, faţă de 843, câte erau săptămâna trecută. 96 dintre acestea presupun studii superioare. E vorba de agent de turism, agent servicii client, analist, analist financiar, analist informaţii, asistent manager, consilier juridic, consilier privind cariera, contabil, director economic, expert contabil, geograf, ingineri (autovehicule rutiere, CCIA, CFDP, construcţii hidrotehnice, de sistem în informatică, ecolog, energetician, geodez, instalaţii, mecanic, tricotaje), librar, manager financiar, manager proiect, profesor în învăţământul primar, proiectant arhitect, psiholog în psihologia muncii, responsabil cu protecţia datelor cu caracter personal, specialist îmbunătăţire produse, specialist în domeniul proiectării asistate pe calculator şi specialist resurse umane. Şi necalificaţii au destule opţiuni: agent de pază, ambalator manual, curier, femeie de serviciu, îngrijitor clădiri, îngrijitor spaţii verzi, manipulant marfă, spălător de vehicule şi, evident, în construcţii, confecţii sau metalurgie.

Pe domenii, în comerţ e nevoie acum de 55 lucrători, în HoReCa de 37, în transporturi s-a ajuns la 110, iar în restul serviciilor numărul de posturi disponibile e de 263. Confecţiile nu arată mişcări importante, necesarul de forţă de muncă a coborât uşor, de la 37 la 35. La fel şi în construcţii, aici scăderea fiind de la 190 la 181. În schimb, industria e în certă dezvoltare, numărul locurilor de muncă vacante ajungând la 171, faţă de 154 cât era în intervalul precedent.

Germania asigură două treimi din totalul locurilor de muncă la nivel continental

Şi la nivel continental lucrurile stau bine pentru cei care doresc să se angajeze. Pe platforma EURES figurează acum 619 locuri de muncă disponibile, cel mai mare număr de la declanşarea pandemiei. Germania e lider detaşat în topul angajatorilor, cu o ofertă ce a ajuns la 369, adică două treimi din total. E nevoie de educatoare, lucrători în depozit, măcelari, muncitori în construcţii, şoferi de camion, stivuitorişti şi sudori. În clasament urmează Spania, ibericii având nevoie acută de şoferi, apoi Italia cu un necesar de 45 lucrători în construcţii. Norvegienii şi-au cam rezolvat problemele cu mâna de lucru, mai caută doar mecanici auto, medici, sudori, tâmplari şi tinichigii. La fel şi olandezii, cărora le mai trebuie doar 26 culegători (ciuperci şi flori). În Irlanda sunt vacante 10 posturi de dulgher şi 10 de şofer, în Austria şi Polonia nimic nouă faţă de săptămânile trecute,  iar danezii nu mai au decât două joburi de oferit. IT-ist şi director de marketing. Marcel FLUERARU PUBLICAŢIE DE VÂNZARE PRIN NEGOCIERE DIRECTĂ