Ilie Bolojan pregătește un adevărat cutremur în sistemul bugetar: Interzicerea cumulului pensie-salariu și interzicerea detașărilor

La Guvern se lucrează intens pentru noile măsuri care vor fi anunțate în maxim 2 săptămâni. Surse guvernamentale ne-au precizat că se lucrează aplicat pe 2 măsuri cu mare impact în sistemul bugetar: interdicția cumulului pensie-salariu și interzicerea transferurilor în cadrul sistemului bugetar. 

La Guvern se vor anunța aceste măsuri în maxim 2 săptămâni, iar impactul cel mai mare va fi pe zona de interdicție a cumulului pensiei cu salariul. a finalul anului 2024, prin Ordonanța Trenuleț, se specifica faptul că până la 31 decembrie 2025, pensionarii trebuie să plece din sistem. Acum, Ilie Bolojan întărește această măsură, dar deocamdată nu se știe dacă vor exista domenii în care vom avea excepții.

În prezent, peste 10.000 de bugetari încasează și pensie, dar și salariu, iar premierul a explicat public că în contextul în care vor exista reduceri de personal, pensionarii ar trebui să fie primii care pleacă.  

„Cred că în condiţiile în care, în anumite instituţii, se vor face reduceri de personal, şi acest lucru îl văd ca inevitabil în perioada următoare, ar fi cel puţin mai corect, din punct de vedere moral, ca cel care pleacă să fie un om care deja beneficiază de un câştig, de o pensie, ca urmare a pensionării anticipate, în loc să plece, să spunem, un tânăr care ar putea să rămână acolo. Şi vom analiza această posibilitate de a adopta o măsură care să interzică cumulul pensiei cu un salariu în sectorul public”, spunea Ilie Bolojan. Interdicția transferurilor în instituțiile publice

A doua măsură cu mare impact în sistemul bugetar va fi interdicția detașărilor și transferurilor în cadrul instituțiilor publice. 

În prezent, foarte mulți bugetari funcționează prin detașare, asta pentru a evita să dea concurs pe post.

Prin noile măsuri pregătite la Guvern, cei care în prezent sunt detașați pot reveni pe postul de bază, dacă există o înțelegere între ambele părți.

Va exista o perioadă de grație de 10-30 de zile pentru reașezarea sistemului.

Proiectul de lege necesar pentru implementarea acestei măsuri poate fi adoptat de Parlament prin procedura obișnuită sau prin angajarea răspunderii guvernului. Astfel, angajații care ar rămâne fără posturi în cazul reorganizărilor de instituții nu se vor mai putea muta la alte instituții, cum au făcut în trecut.